中国基层网德兴8月31日消息（通讯员 郑鹰）8月31日下午，香屯街道再次推进关于修订绩效考核实施方案征求意见座谈会。会议由香屯街道党工委书记刘德波主持，党工委副书记吴丽萍、街道干部职工代表参加会议。
会上，吴丽萍首先向与会人员深入解读了绩效考核实施方案中考核指标体系、评优原则与激励模式等具体内容，并立足于街道发展实际，就此次绩效管理考核的目的和意义进行了阐述。随后，参会代表们结合自身工作畅谈了对绩效考核实施方案的认识和思考，从不同角度对方案提出了宝贵的意见和建议。
最后刘德波提出：从9月份起，将会按照绩效考核标准对各位职工进行考核。下一步将细化分工，明确责任，双向选择。此次考核方案旨在提高各位职工的积极性、主动性，让干的好职工的登上台面、干的差的浮出水面、让不干事的没有脸面，培养造就一支政治上靠得住、工作上有能力、作风过的硬、品行上能服众的干部队伍。为建设“诚信、务实、活力、最美”香屯提供坚强保证。8月31日下午，香屯街道再次推进关于修订绩效考核实施方案征求意见座谈会。会议由香屯街道党工委书记刘德波主持，党工委副书记吴丽萍、街道干部职工代表参加会议。
会上，吴丽萍首先向与会人员深入解读了绩效考核实施方案中考核指标体系、评优原则与激励模式等具体内容，并立足于街道发展实际，就此次绩效管理考核的目的和意义进行了阐述。随后，参会代表们结合自身工作畅谈了对绩效考核实施方案的认识和思考，从不同角度对方案提出了宝贵的意见和建议。
最后刘德波提出：从9月份起，将会按照绩效考核标准对各位职工进行考核。下一步将细化分工，明确责任，双向选择。此次考核方案旨在提高各位职工的积极性、主动性，让干的好职工的登上台面、干的差的浮出水面、让不干事的没有脸面，培养造就一支政治上靠得住、工作上有能力、作风过的硬、品行上能服众的干部队伍。为建设“诚信、务实、活力、最美”香屯提供坚强保证。
