中国基层网讯(通讯员：文静)11月23日，在2023年延安市精神文明建设第八次推进会上，黄龙县城市管理执法大队荣获全市精神文明建设工作流动红旗。
黄龙县城市管理执法大队以习近平新时代中国特色社会主义思想为契机，根据文明城测评体系的新变化、新要求，在局党组的领导下精准对标找差距、精细管理促提升、精致创建促常态，迅速推动各项创建新任务、新要求落实落地：
一是多措并举，实现市容市貌管理全覆盖。对照“创文”要求和城市管理标准，采取定点管理与机动巡查相结合、堵与疏相结合的方式，针对依店经营占用人行道问题，经营采取划定出店区域，不得超区域经营的措施;针对流动商贩的特性，扩大便民市场经营区域，并在人员密集场所划定临时经营摊点;严格落实商户“门前四包”制度，确保沿街店铺门前干净整洁。二是攻坚克难，促进市容环境大提升。对重点路段和区域车辆停放秩序开展整治行动，强化机动车、非机动车违停的清理力度，营造整洁有序的城区环境;持续开展“非机动车辆进院子”专项行动，深入推进城市精细化管理，保障市民出行安全畅通。三是提档升级，规范广告牌匾提升城市形象。对城区广告牌匾、景观小品进行全面排查，清除杂乱张贴，小广告，规范大型广告、宣传，强化市容市貌管理。
下一步，县城市管理执法大队将以国家文明城市创建为抓手，严格落实“721”工作法，突出“以人为本、创新治理、执法规范、管理精细”的工作思路，开辟绿色通道，推广错时、延时服务，首接负责、限时办结等机制，开启“城管110”，努力践行“服务不缺位”，做优服务细节，以城市管理人的真心，达到群众的暖心，为创建全国文明城市贡献城管力量。(供稿：执法大队)
