青年干部正处于快速成长期，但是，由于年龄与经验的局限性，部分青年干部存在思想淬炼不足、能力本领不高、群众联系不深的问题，甚至面对各种诱惑开始迷茫、掉进“陷阱”，随着“选用管培”机制愈加完善，如何培养青年干部成为当下干部培养的新一问题。根深才能叶茂，基层饱含着人民群众的力量、智慧和考验，是青年干部锤炼意志、练就本领、开拓进取的“沃土”，培养青年干部，必须让青年干部下沉基层，扎根基层，从基层沃土中汲取营养，从基层实践中紧密同人民群众的血肉联系，在基层沃土中长成“参天大树”。
用基层工作锤炼青年干部百折不挠的心态。要想做好基层工作，既要有对党“不改其心、不移其志、不毁其节”的忠诚信念，又要有对待工作“百折不挠，临大节而不可夺”的心态。“上面千条线，下面一根针”是对基层工作的形象描述，基层人民群众的生活状况、受教育程度、心理偏好、风俗习惯等各有差别，如何有效将大政方针同地方实际相结合是现阶段基层工作中的一柄“大锤”，不断锤击着基层工作人员。推动青年干部深入基层才能用好基层工作这一柄“大锤”，不断锤炼青年干部这一块“矿石”。这既是一种考验，又是将青年干部培养成才的必经之路，什么时候青年干部能够做到信仰信念坚定如铁，面对困难临危不惧，处理问题游刃有余，才能算是从“矿石”锤炼成了“神兵”。
用基层实践增强青年干部为民服务的本领。不登高山，不知天之高也;不临深溪，不知地之厚也，不深入基层，不亲下、勤下基层实践，就不能真正地做到“接地气”，更没有办法真正提升青年干部为民服务的能力。刀在石上磨，人在事上练。为民服务的本领既包括书本上的知识、新时代不断更迭的技术，还包括如何调解群众矛盾、满足群众需求的本领，这就要求青年干部必须深入一线、贴近群众，面对面开展工作，用好基层的课堂、实践的教材，以群众为老师。这是我们党的优良传统，也是新时代干部应有的作风。实践出真知，深入基层实践，青年干部才能明白人民需要什么，自己缺少什么，努力方向在哪，然后在不断提升、为民服务的过程中练就一身过硬本领，成为堪当大任的时代新人。
用基层力量开辟中华民族不断进取的前路。吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，推动历史车轮前进的不是某一个精英，也不是某一批干部，而是人民群众的滚滚洪流。当前我们仍面临着“四大危险”“四大考验”，青年、青年干部作为国家建设的中流砥柱，必须学好、用好我们党的群众路线。“人民群众认可的才是真正的好干部”。青年干部自当明白这个道理，在作为时代新人，勇担开拓重任的同时紧密与群众的联系，在与基层群众工作交流中学习群众智慧，获取群众支持，凝聚奋进力量，在民族复兴、实现“中国梦”的前进之路上代代相接。（郭涛）
