针对流动党员分散性广、流动性强、管理难度大等特点，春节前后，内江市市中区城东街道以“四个一”为抓手，强化流动党员教育管理服务，让流动党员有家可归、有心可依、有事可为。
常态摸排“一本账”。定期开展摸底排查，构建“专人专管、适时更新”的动态管理模式，精准掌握流动党员的流动去向、流动时间、流动类型、流动原因、联系方式等。积极开展“组织找党员、党员找组织、党员找党员”的“三找”活动，确保流动党员不“失联”。春节前后，城东街道精准联系返乡流动党员32名。
教育学习“一堂课”。采用“线上+线下”学习方式，依托“三会一课”“主题党日”等，开展“流动党员归家”行动。组织流动党员到纳管社区和两新党组织参加2月主题党日活动，开展流动党员集中培训，全面扫除流动党员学习教育“盲点”。同时，针对流动党员去向不固定的特点，利用微信群推送、网络培训等方式，按照“要什么教什么，缺什么补什么”原则，抓好流动党员的日常学习，确保学习不掉队、思想不滑坡。目前，开展流动党员集中培训1次，交流学习会8次，微信群推送学习资料300余条。
基层治理“一志愿”。汇聚流动党员力量，引导流动党员主动参与基层治理，主动亮身份、作表率，进而产生从“服务对象”到“服务者”的身份转换，主动参与创文巩卫等工作，展现了党员的责任担当。截至目前，累计带动流动党员64人次参与志愿活动，开展邻里互助、安全检查、环境保洁等基层治理行动32场。
暖心融入“一家人”。与流动党员保持常态联系，切实掌握流动党员思想动态，了解其在外工作、生活、就业等需求，建立帮扶机制，进一步落实关怀保障。通过让流动党员参与开展一系列共融共享的活动，充分感受党组织的温暖与关怀，促进流动党员从“被融入”到“想融入”转变。如黄桷井、交通路社区分别邀请辖区内流动党员参与组织迎新春、幸福邻里等活动，在欢声笑语中进一步提升流动党员归属感。
