近年来，内江市市中区坚持党建引领，立足农村实际，把组织建设、人才培育、共建共享作为重点抓手，激发农村内生动力，为美丽乡村建设提供坚强组织保障。
聚焦党建引领，提升“组织力”。把党建引领作为推动乡村振兴的“红色引擎”和“内驱动力”，聚焦“五个基本”深化基层党支部标准化规范化建设，规范设置村党委6个、党总支56个、党支部22个。充分发挥驻村第一书记优势，指导村“两委”强化组织建设，通过认真执行“三会一课”、固定党日、组织生活会等党内组织生活制度。聚焦乡村干部培训提能，按照“发展需要什么、干部缺少什么就培训什么”理念，开展村党组织书记、第一书记和驻村工作队员、村常职干部等培训10余期、800余人(次)，全面加强干部日常教育，筑牢组织红色堡垒。
强化人才支撑，提升“驱动力”。实施基层党建“头雁”“淬火”“蹲苗”“春苗”四大工程和“头雁工程456计划”，创办“田间学堂”，针对农村致富能手，实施“乡村工匠培育”计划，开展技能培训3100余人(次)，培育农村实用人才606人;针对村(社区)干部，实施“干部学历提升”计划，吸引包括14名村党组织书记在内的112人报名。开设“党建引领乡村振兴大擂台”，按照“分类比、分级打、分层评”原则，组织村(社区)党组织书记、驻村第一书记上“擂台”、晒“经验”、亮“答卷”、谈“思路”，形成比学赶超、奋勇向前的干事创业氛围。
坚持多方联动，提升“向心力”。立足实际，以“优势互补、资源共享、治理共抓、服务共建、人才共用”为目标，建立村村结对帮扶机制，由党委书记统领方向，组织示范村每月到薄弱村“传功授教”，薄弱村到示范村“取经学习”。截至目前，已解决产品策略、销售等问题6件。坚持城乡联动推动高质量服务乡村振兴，探索“街道联镇”“社区联村”“机关联户”“两新联合作社”的“城乡党建结对共建”四联模式，筹建农产品综合超市，在主城区农贸市场设立定点摊位12个，开展农产品定向采购等共建活动300余场(次)，推动村级集体经济发展壮大。（来源：中共内江市市中区委组织部）
