为切实贯彻落实乡村振兴战略，进一步加强农村卫生环境整治的卫生管理，切实做好农村垃圾处理及卫生保洁工作，建立美丽宜居宜业乡村为导向，泥汊镇新兴村着力打造一套“有模式、有制度、有职责、有考核、有资金”的生活垃圾治理与人居环境改善融合发展体系。
一是改革管理模式。村委会研究制定垃圾分类和人居环境整治提升工作方案，成立工作领导小组，由村“两委”干部分工包片，聘用村民，优先考虑聘用脱贫户作为保洁员负责村庄道路日常清洁和绿化工作，驻村工作队进行监督指导。
二是建立管护制度。以“谁建设、谁监管，谁所有、谁管护”的原则，成立新兴村人居环境领导工作小组，建立以村民自觉维护为主、村“两委”强化监管维护的长期管护机制。
三是明确工作职责。保洁员服从管理，日常保洁，清运垃圾，教育引导和督促村民参与、配合环境卫生治理工作。
四是健全考核细则。村日常巡查履职，驻村工作队每月对各村组按检查考评细则，进行逐项检查。实行月评比、季小结、年总评，坚持定量与定性结合，坚持简便易行、注重实效，坚持因地制宜、实事求是，坚持公开公平、科学规范。
五是拓展资金来源。村级公益事业建设一事一议财政奖补机制，合理利用政府人居环境整治配套补助资金18万元/年，申请省市人居环境示范村，开拓人居环境捐款渠道。(李国羽)
